回到工位上，陳家嫻回覆宋卓：“我剛剛問了人事，人事說，你的簡歷沒過關哦。”
宋卓回覆很快：“小姐姐，請問是哪裡不合適呢？我還有爭取的機會嗎？”
出於心虛與內疚，陳家嫻撒謊：“你的學歷太低了，我們校招只招排名前十的大學。你不是爆紅當博主了嗎？肯定掙得比我們多得多，何必執著於來卓秀呢？我們這個行業畢竟沒落了，你為什麼不去網際網路呢？”
宋卓回覆：“可我不夠紅，也沒有選擇啊。”
陳家嫻沒有再回復。
她默默按住心口，發酸發緊的。
在時代的浪潮中，蜉蝣只想活下去，她能拯救得了誰呢？
情緒的浪潮翻湧。她按照潘喬木的建議，去茶水間打了一杯拿鐵，丟進去足足四塊白砂糖。
她慢慢把這杯甜得不像話的液體喝下去，安撫體內叫囂的飢渴食慾，眼淚卻沒有再落下來。
她的眼眶幹而灼熱。
陳家嫻又把手放在裝著薄薄一沓鈔票的信封上。
她控制不住地反覆去觸碰這個信封。
一直到加完班，陳家嫻才跑回提款機，戀戀不捨地把錢存了回去。
當晚的剩餘時間，她反覆地在知乎上搜：月入過萬是什麼體驗，一直到入睡。
……
陳家嫻從未見過雪。
但是這個夜晚，陳家嫻卻夢見自己沿著結冰的小路前行。暴雪過後，滿地都是滑溜溜的冰和踩得烏七八糟的黑色雪泥，她在冰層上費力地、歪歪扭扭地跑著，反覆摔倒在路面，雙手骯髒，鞋子沾滿泥濘。
路不好走嗎。
在夢裡，她舉起黑色的鐵鍬，用力對著冰層劈下去，黑灰色的冰碴子濺了她滿頭滿臉。
……
第二天一早是越城公司的全體大會。
本年第四個季度過半，受到國際經濟下行的打擊和永大集團骨折盤的衝擊，整個越城分公司的氣氛都分外緊繃。施遠將在本次大會中進行年末動員，全員衝刺，集合一切力量保銷售。
長樂坊專案的人在會議室裡接入直播。在施遠的演講中，“青銅時代”“經濟效益”“業績指標”“利潤”的字眼反覆出現。
因為李卓秀要實地考察，關晞幫長樂坊專案從集團挖到一筆小錢。但作為專案的主要承接方，施遠嘴裡卻對長樂坊隻字未提。
作為李卓秀與鬱賁踢皮球的產物，長樂坊的地位愈發尷尬。
鬱賁眉頭緊鎖。
會議結束後，越城公司裡緊繃的氣氛顯而易見地更加緊繃。每個人都不約而同地開啟自己本季度PBC，為考核指標而焦慮。
李卓秀暫定於春節前來到長樂坊專案視察。
長樂坊專案開了個會，討論示範街的各項進度。關晞提出“建縫插綠”的構想，並將牽頭這項工作。
她終於如願以償地介入核心業務了。陳家嫻想。
陳家嫻一直都知道，無論君子怡還是關晞，都在使出渾身解數參與到核心業務中去。她也一直記得關晞的教導，如果想要更好的發展，必須介入核心業務。
做輔助職能出不了頭。
那她呢？
她要怎樣才能介入核心業務？
她要怎樣才能站穩腳跟？
做老闆重視的創新業務升職最快，這是職場預設的共識。她靠著數字化業務升上來了，她的下一步在哪裡？
陳家嫻開啟自己的PBC，看著上面令人喘不過氣的業績考核指標，大腦一片空白。
散會以後，周亦行和陳家嫻走出會議室。
周亦行小聲說：“施總真是一個完全的精英教育下產出的徹頭徹尾的精英，十足十的慕強主義者，連骨子裡都流淌著社會達爾文主義的血。”
周亦行也是精英教育的產物，她講的那些社科術語陳家嫻並不懂，但大老闆——陳家嫻完全能周亦行在表達什麼。
傲慢嘛。
精英的傲慢，階級的傲慢，搭上時代火車的人對被甩下人的傲慢。
陳家嫻奇道：“原來你也能感受到嗎？”
周亦行說：“你聽他所有的講話，永遠都離不開名校教育背景、輝煌履歷、公司上市、交遊大佬……施總這樣的精英，眼睛裡只能看到強者。他從不向下相容，也從不向下看。”
陳家嫻出神。
兩個人抱著膝上型電腦向前走，誰都沒注意到身後的周可。
……
會後，陳家嫻和周亦行再一次坐進小會議室。
專案秘書列印兩張薄薄的紙，放在陳家嫻面前。陳家嫻推了其中一張給周亦行：“我打算拍這個。”
周亦行沒有看這張紙，而是看向陳家嫻：“你什麼意思。”
陳家嫻說：“意思是，既然你策劃的主題不溫不火，不如試試我的。”
周亦行很不客氣地念出主題：“你的第一次需要注意什麼——這是什麼主題？這個主題和傳統文化有什麼關係？我們不是要給大家講解西關文化嗎？”
陳家嫻說：“講解西關文化，也沒必要用那麼硬的方式。一說西關，就恨不得把粵劇懟到我臉上。你看著不煩，我拍著都煩。”
陳家嫻給出的選題系列是：你的第一次需要注意什麼。
第一次去吃壽司應該注意什麼。第一次吃肯德基應該注意什麼。第一次坐高鐵需要注意什麼。第一次坐飛機需要注意什麼。
陳家嫻想為千千萬萬個自己和千千萬萬的“宋卓”做點事。
周亦行很犀利地說：“你捫心自問，你這是拍給誰看的？對你這種影片感興趣的人，有能力在越城消費嗎？”
陳家嫻被刺痛：“所以你定義的文化傳播，本來就具有階級性的，不是嗎？你講的那些東西，幾乎只有受過高等教育的人才能理解，你所謂的文化，特供給有學歷、有見識、有消費能力的人，對不對？”
陳家嫻沒有說出口的是——你這樣的精英，眼睛又何曾向下看？
周亦行反問：“可以職業化一些嗎陳家嫻？你抬這種槓有什麼意思？本來就是做生意，你拍這種東西，要怎麼把人引流到長樂坊專案來消費？”
陳家嫻被周亦行逼問得很狼狽，壓力之下，她脫口而出：“是你要職業化一些。消費根本不是你我的考核指標，更不是你我的職責範疇。說白了，我們升職靠的是跪舔老闆，好嗎？我們拍的影片不把老闆舔好了，拍了有什麼用？”
這次周亦行思索許久，沒有反駁。
陳家嫻說：“先拍一期‘第一次去長樂坊旅遊要注意什麼’，和金阿婆聯動，既能蹭上金阿婆的熱點，又能和晞姐的‘建縫插綠’聯動。晞姐的業績就是子怡姐的業績，這樣兩位老闆都高興。”
周亦行眉頭鬆開些：“這個選題聽起來有點道理。你怎麼聯動。”
陳家嫻想了想，說：“我打算和金阿婆聊聊她對榕樹的記憶。”
周亦行想了很久，才說：“向上管理的話，這個想法可行。但其他‘第一次’，不許拍，我不會答應，老闆們也不會答應。”
陳家嫻沉默。
對原生土地的熱愛，對社會階層的不甘，對宋卓的愧疚，對時代洪流中如蜉蝣般自己的悲哀，這些都沒辦法讓周亦行理解。
只有“向上管理”這個理由，才能說服周亦行。
站在20歲的尾巴上，陳家嫻又明白了一個道理：事情的真相如何，並沒有人關心。如果想說服別人，必須說對方能夠聽懂的理由。
商業社會沒有“自我”的位置。每個人都在撒謊。
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